A- A A+
Управление пассажирского транспорта и автомобильных дорог Акмолинской области Управление пассажирского транспорта и автомобильных дорог
Акмолинской области
Информация о противодействии коррупции по итогам 2016 года ГУ «Управление пассажирского транспорта и автомобильных дорог Акмолинской области»

I. Сведения о состоянии и результатах проводимой работы в сфере
противодействия коррупции

В течение 2016 года в Управлении пассажирского транспорта и автомобильных дорог Акмолинской области (далее — Управление) назначен 1 государственный служащий: руководитель отдела автомобильных дорог категория D-O-3 по результатам внутреннего конкурса, в том числе проведен1 общий конкурс на занятие 2 вакантных должностей — главных специалистов отдела автомобильных дорог и отдела бухгалтерского учета (на период декретного отпуска основного работника).

По итогам собеседований с кандидатами на вакантные должности, проведенных с участием наблюдателей Департамента Министерства по делам государственной службы по Акмолинской области и экспертов, замечаний по порядку проведения конкурсов не поступило.

В целях повышения качества выполнения служебных обязанностей государственными служащими запланировано обучение 6 сотрудников, из них 2 прошли повышение квалификации в РЦО, 2 — прошли переподготовку в связи с поступлением на госслужбу и назначением на руководящую должность, 1 сотрудник пройдет обучение до конца текущего года. Кыркаева М.С. руководитель отдела экономики, планирования и государственных закупок и Ахметов Н.Н. главный специалист отдела экономики, планирования и государственных закупок в марте прошли 2-х дневный семинар в ТОО "Центр "Зерде" на тему: «Новый Закон о государственных закупках РК. Проблемы и преимущества. Практическое применение веб — портала».

Для сотрудников управления проводятся лекторские часы по законодательству Республики Казахстан:

5 июля текущего года для специалистов управления при участии главного специалиста Управления профилактики коррупции Департамента Министерства по делам государственной службы по Акмолинской области Уажанова К.Х. проведен семинар на тему «Об основных направлениях, подходах и мерах противодействия коррупции, определенные в антикоррупционной стратегии Республики Казахстан на 2015-2025 годы».

В ходе семинара сотрудники управления были ознакомлены с антикоррупционной стратегией на 2015-2025 годы, о ключевых направлениях и задачах, основных подходах, рассчитанных на ближайшие десять лет и о проводимой работе Департаментом по профилактике коррупции, в том числе о порядке проведения антикоррупционного мониторинга, внутреннего и внешнего анализа коррупционных рисков.

25 июля 2016 года для сотрудников управления был проведен семинар — обучение по теме: «Совершенствование делопроизводства по обращениям физических и юридических лиц и улучшение работы управления при подготовке ответа на языке обращения граждан».

На семинар — обучение был приглашен Токеев Д.Ш. — старший прокурор отдела формирования правовой статистики УКПС И СУ ГП РК по Акмолинской области.

Семинар прошел в форме дискуссии, обсуждались различные вопросы, относящиеся к профессиональной деятельности управления, специалисты опирались на конкретные примеры из опыта и практики работы, а полученная информация будет использована на практике.

Обучение было ориентировано на оказание методической и практической помощи при рассмотрении и подготовки ответа на обращения физических и юридических лиц, дано разъяснение по поэтапному внедрению электронного проекта «Айкын». Ознакомлены с «Правилом учета обращений физических и юридических лиц» от 18 января 2015 года № 147.

7 сентября 2016 года сотрудником Управления контроля в сфере государственной службы Департамента Министерства по делам государственной службы РК по Акмолинской области Е.К. Сулейменовым проведена лекция на тему «Основные аспекты Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан» для коллектива Управления.

В ходе лекции Е.К. Сулейменов отразил основные требования Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан

Управлением до конца текущего года запланированы лекторские часы на которых будут рассмотрены вопросы о Законе Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», оказанию государственных услуг и методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б».

На интернет — ресурсе Управления http://upt.akmo.gov.kz размещена полная информация (НПА, стандарты, регламенты, памятки и т.д.), закреплено ответственное лицо за актуализацию, размещаемой информации на официальном интернет — ресурсе Управления — руководитель отдела пассажирских перевозок Рублевский А.В.

Информации по оказываемым государственным услугам «Выдача разрешения на размещение наружной (визуальной) рекламы на объектах стационарного размещения рекламы в полосе отвода автомобильных дорог общего пользования областного и районного значения», «Выдача лицензий на право занятия деятельностью по нерегулярной перевозке пассажиров автобусами, микроавтобусами в междугородном межобластном, межрайонном (междугородном внутриобластном) и международном сообщениях, а также регулярной перевозке пассажиров автобусами, микроавтобусами в международном сообщении», «Выдача международного сертификата технического осмотра» и «Выдача удостоверений на право управления самоходными маломерными судами» своевременнообновляютсяна сайте управления.

II. Внутренний анализ коррупционных рисков

Итоги проведенного антикоррупционного мониторинга в службеуправления персоналом (кадровая служба) ГУ «Управление пассажирского транспорта и автомобильных дорог Акмолинской области».

1.Аналитическая справка по итогам внутреннего анализа коррупционных рисков составлена рабочей группой:

Руководитель отдела автомобильных дорог                                                                                                                                                                                                В. Кулаков

Главный специалист отдела экономики планирования
и государственных закупок                                                                                                                                                                                                                               Н. Ахметов

Главный специалист службы управления персоналом                                                                                                                                                                           М. Кусаинова

2. Предмет внутреннего анализа коррупционного риска: работа службы управления персоналом (кадровая служба).

3. Период проведения антикоррупционного мониторинга: начат 19 мая 2016 года, закончен 17 июня 2016 года

4. Наблюдаемый период: I полугодие 2016 года.

Управление осуществляет государственный контроль по реализации государственной политики в сфере автомобильных дорог и автомобильного транспорта.

Управление работает согласно Положению (утвержденным Постановлением акиматаАкмолинской области от 16.06.2016 года № А-7/301). Миссией управления является реализация государственной политики в сфере автомобильных дорог и дорожной деятельности, автомобильного транспорта. В задачи управления входят обеспечение государственной политики в области пассажирского транспорта и автомобильных дорог общего пользования областного значения, также обеспечивает мониторинг и анализ исполнения законодательных и иных нормативных правовых актов в сферах пассажирского транспорта и автомобильных дорог, осуществляет исполнение 19 государственных функций.

Штатная численность Управления составляет 17 единиц, фактическая численность сотрудников 16, имеется одна вакансия на должность главного специалиста отдела автомобильных дорог.

Штатная структура Управления: один руководитель управления, один заместитель руководителя управления, четыре руководителя отдела и одиннадцать главных специалистов. Среднее количественное соотношение руководящего состава к исполнительскому-1/3 (на одного руководителя приходится по 3 подчиненных).

Управление состоит из следующих 4 отделов: отдел автомобильных дорог, отдел пассажирских перевозок, отдел экономики, планирования и государственных закупок и отдел бухгалтерского учета.

За анализируемый период случаев кадрового увольнения специалистов, а также приема вновь назначенных на работу не имелось.

Проведен внутренний конкурс среди сотрудников Управления на занятие вакантной должности руководителя отдела автомобильных дорог категория D-O-3. Документы, материалы на проведение, а также текст объвления на конкурс были оформлены в соответствии с«Правилами проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б»» к приказу Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 12. Согласно конкурсной процедуры на собеседование были приглашены эксперт, в лице Б.У. Исина главный специалист службы управления персоналом ГУ «Управление энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Акмолинской области» и наблюдатель, в лице Г.Б. Евниевой главного специалиста Управления государственной службы Департамента Министерства по делам государственной службы Республики Казахстан по Акмолинской области. Жалоб на принятие конкурсного решения не поступало.

По итогам проведенного конкурса 11 апреля 2016 года главный специалист В.З. Кулаков назначен руководителем отдела автомобильных дорог.

По итогам двух кварталов, согласно графику, повышение квалификации прошли два сотрудника и один переподготовку, в подтверждение чего им выданы сертификаты. Темы по обучающим курсам соответствовали должностным обязанностям сотрудников.

За анализируемый период уволенных с государственной службы по отрицательным мотивам не было.

В соответствии с требованиями действующего законодательства, в административном здании управления установлен стенд с текстом о мерах по дальнейшему совершенствованию этических норм и правил поведения государственных служащих Республики Казахстан. утвержденных Указом Президента РК от 29 декабря 2015 года за №153.

С целью обеспечения своевременного рассмотрения обращений граждан, противодействию коррупционным проявлениям, повышению ответственности должностных лиц определен телефон доверия, обращений на телефон доверия не поступало. В здании Управления также установлен ящик для заявлений и обращений граждан на неправомерные действия должностных лиц, за этот период обращения на неправомерные действия должностных лиц не поступали.

Согласно Методике оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» проведена оценка сотрудников управления. Так в I квартале 14 сотрудников получили по 4 балла — «эффективно», во втором квартале 5 сотрудников по5 баллов — «превосходно», а 9 сотрудников –4 балла «эффективно».

С марта по апрель текущего года государственным учреждением «Управление профилактики коррупции по Акмолинской области» проведен внешний анализ за период с 2015 и за I-квартал 2016 года на предмет выявления причин и условий, способствующих возникновению коррупции в деятельности Управления. Замечания, выявленные проверкой устранены, работа по улучшению качества работы службы управления в соответствии с законодательством РеспубликиКазахстан проводится на постоянной основе.

По итогам полугодия своевременно предоставлены квартальные отчеты, информации и сведения в соответствующие органы. Сформирована и пополняется электронная база «Е-Кызмет».

Даны рекомендации по итогам внутреннего анализа:

1. главному специалисту службы управления персоналом обеспечить соблюдение требований действующего законодательства в части кадрового делопроизводства, изучать вопросы кадровой политики;

2. организовать во втором полугодии проведение семинара для сотрудников Управления по соблюдению антикоррупционного законодательства;

3. своевременно и качественно определять потребности в кадрах, при наличии свободных вакансий формировать документы на объявление и проведение конкурса на занятие вакантной государственной должности;

III.Сведения об исполнении или неисполнении (причины) мероприятий планов по реализации стратегических и программных документов, ведомственных и региональных планов, планов субъектов квазигосударственного сектора по вопросу противодействия коррупции.

Утвержден и размещен на сайте управления план антикоррупционных мероприятий управления на 2015-2017 годы. В целях релизации утвержденного Плана мероприятий проводится следующая работа:

- рассматриваются вопросы по борьбе с коррупцией на аппаратных совещаниях управления;

- функционирует специальный раздел на интернет-ресурсе управления о деятельности по противодействию коррупции;

- размещены сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя на сайте управления;

- имеются информационные стенды, с «телефонами доверия» и графиками личного приема руководителя управления, руководителей отделов;

- функционирует «телефон доверия», почтовый ящик для писем и обращений физических и юридических лиц;

- для специалистов управления проводятся занятия всеобуча, на которых, с целью исключения коррупциогенности их служебной деятельности, рассматриваются изменения и дополнения, вносимые в антикоррупционное законодательство, обсуждаются актуальные вопросы противодействия коррупции.

Законом Республики Казахстан «О государственной службе» устанавливается целый ряд обязанностей, ограничений и запретов, связанных с прохождением государственной службы, это соблюдать ограничения, требования к служебному поведению, не нарушать запреты, установленные законом и иными нормативными правовыми актами.

В целом работа в данном направлении ведется в рамках возложенных функций и на сегодняшний день материалов по привлечению государственных служащих управления к дисциплинарной ответственности за совершение коррупционных проступков не имеется.

С целях повышения качества, предоставляемых государственных услуг Управлением направлено письмо за № 03-20/1063 от 04.07.2016 года в Министерство по инвестициям и развитию Республики Казахстан, касательно приведения в соответствие (внесение изменений и дополнений) действующих стандартов государственных услуг «Выдача лицензии на право занятия деятельностью по нерегулярной перевозке пассажиров автобусами, микроавтобусами в междугородном межобластном, межрайонном (междугородном внутриобластном) и международном сообщениях, а также регулярной перевозке пассажиров автобусами, микроавтобусами в международном сообщении» «Выдача международного сертификата технического осмотра», включения в перечень документов справку с психоневрологической и наркологической организаций в рамках государственной услуги «Выдача лицензии на право занятия деятельностью по нерегулярной перевозке пассажиров автобусами, микроавтобусами в междугородном межобластном, межрайонном (междугородном внутриобластном) и международном сообщениях, а также регулярной перевозке пассажиров автобусами, микроавтобусами в международном сообщении» ирассмотрение возможности оказания государственной услуги «Выдача разрешения на размещение наружной (визуальной) рекламы на объектах стационарного размещения рекламы в полосе отвода автомобильных дорог общего пользования областного и районного значения» в электронном виде.

Согласно информации Министерства по инвестициям и развитию Республики Казахстан при внесении изменений и дополнений в стандарты государственных услуг, наши предложения будут учтены.

Дата публикации: 22.12.2016 10:10
Последние изменения страницы: 05.09.2018 14:54
Количество просмотров: 2439

egov.kz - государственные услуги и информация онлайн

 

@2019 ГУ «Управление пассажирского транспорта и автомобильных дорог Акмолинской области»
Яндекс.Метрика

Почтовый адрес:

Телефон:

Электронная почта:

город Кокшетау, улица Абая, 89

8 (7162) 25-10-40, 25-19-00;

transp@akmo.kz

ПО ВОПРОСАМ ОКАЗАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УСЛУГ ОБРАЩАТЬСЯ ПО ТЕЛЕФОНАМ: 8 (7162) 25-18-65, 25-26-39